	LEX Правовой портал
		Главная Регистрация Вход

МЕНЮ

Статья 187. Права несовершеннолетних в трудовых правоотношениях

Предыдущая | Содержание | Следующая | Скачать КЗоТ

Несовершеннолетние, т.е. лица, не достигшие восемнадцати лет, в трудовых правоотношениях приравниваются в правах к совершеннолетним, а в области охраны труда, рабочего времени, отпусков и некоторых других условий труда пользуются льготами, установленными законодательством Украины.

Комментарий :

1. Несовершеннолетними признаются лица, не достигшие 18 лет. Внесение этого определения в ст. 187 КЗоТ исключает проблему субсидиарного применения к трудовым правоотношениям определение понятия несовершеннолетних, дается в Гражданском кодексе, свидетельствует о стремлении законодателя подчеркнуть самостоятельный характер трудового права как отрасли права, независимой от гражданского права.

2. Комментируемая статья, признает равенство прав несовершеннолетних в трудовых правоотношениях по сравнению с правами взрослых. Она адресуется правотворческим органам, сторонам соглашений, коллективных договоров. Закрепление в законе принципа равенства трудовых прав несовершеннолетних оказывает регулятивное воздействие и непосредственно на трудовые отношения.

3. Статья 187 КЗоТ на уровне закона легализует льготы для несовершеннолетних в сфере охраны труда, рабочего времени, отпусков и некоторых других условий труда, (льготы) могут быть установлены не только законами, но и подзаконными актами. Отсутствие указания в статье на возможность установления льгот для несовершеннолетних путем внесения соответствующих условий в соглашения, коллективные договоры ни в коем случае не означает, что льготы для несовершеннолетних не могут устанавливаться следующим образом.

ВХОД

БИБЛИОТЕКА (БЕТА):